Post by account_disabled on Nov 29, 2023 6:52:11 GMT -4
专门从事品牌建设和声誉管理的MARCO机构已扩大其在非洲大陆的传播能力。它通过收购非洲通讯媒体集团（ACG）的多数股权来实现这一目标。 这并不是他们第一次选择非洲，八年前他们就已经在卡萨布兰卡开设了办事处。该地区持续扩张的众多原因之一是该大陆正在经历的增长。 «非洲的 GDP 增长百分比远高于我们在欧洲看到的水平，以及基础设施、能源、矿产或旅游业等领域的增长率。有许多目的地正在开始发展，并将在未来十年内经历残酷的爆炸式增长，” MARCO 创始人兼首席执行官Didier Lagae告诉 MarketingDirecto.com 。 通过此举，他们也希望加强与全球客户的沟通。“对我们来说，这意味着增强我们实施‘品牌建设’活动的能力，为整个非洲的品牌或公司‘声誉管理’，”Lagae 说。“就 ACG 而言，他们现在可以陪伴非洲大陆以外的国家品牌客户，”他继续解释道。 Africa Communications Group 创始人兼首席执行官Mimi Kalinda表示：“此次收购自然而然地发生，因为我们正处于 ACG 的过渡阶段，并且正在寻求增长和扩大我们的财富。
两个实体 2022 年的目标 Didier Lagae 确定 2022 年的目标是“巩固这次收购”。«目前我们正在制定未来三年的“商业计划”，其中将重点关注“国家品牌建设”。在非洲，有许多国家拥有多种可能性，值得拥有他们今天所缺乏 电话号码数据 的品牌和声誉，”他说。 除此之外，它还提到了可持续发展和应对气候紧急情况的斗争，以及继续为整个非洲以及非洲大陆以外的非洲客户提供“声誉品牌”客户支持。 另一方面，非洲通讯传媒集团的宗旨是“身体上的财富增长”。«我们拥有大量服务，从线下到数字，但 MARCO 在搜索方面也带来了很多服务。她总结道：“我很高兴我们以这种伙伴关系结束了 2021 年，因此我们将重点关注ACG 和 MARCO 在非洲的共同发展。” 非洲品牌建设的特点 卡琳达强调，“非洲有很多多样性，包括经济、文化、政治等。” “有很多话要说，有很多故事要讲，有很多利益相关者。“我们拥有世界上最多的年轻人口，因此业务扩张的机会是巨大的，”他继续说道。 他接着指出，“所有大品牌都在非洲”，“欧洲有点饱和，美国也是如此”。
这是有原因的，那就是这里有很多机会和巨大的潜力，”他评论道，并接着说，大量非洲国家出现在财富最高的 20 个国家中。“如果你是一个全球品牌，并且正在寻求扩张，那么你就不会在欧洲扩张，而是在非洲扩张，”他指出。 “非洲是一个你不会以单一的做事方式或模式到达的国家，”专业人士说。随后，他澄清说，首先要做的是调查非洲大陆正在发生的事情以及竞争对手在哪里。完成此操作后，了解我们试图通过沟通联系的人以及他们感兴趣的内容将非常重要。 «第二个问题是适应性和灵活性。你必须适应这片大陆，因为非洲不适应你，你必须利用你在这里找到的东西，才能找到适合你的东西，”他解释道。其中一个突出的方面是非洲有很多人才，这就是为什么它建议建立一个本地团队来制定计划。 «前来的品牌通常会犯一个非常常见的错误：将自己的团队带到非洲大陆工作。不幸的是，这会导致灾难，因为这些团队对他们工作的环境中正在发生的事情一无所知。从这个意义上说，“这里有非常有能力的团队和才华横溢的人才，可以帮助全球品牌驾驭当地市场。”
两个实体 2022 年的目标 Didier Lagae 确定 2022 年的目标是“巩固这次收购”。«目前我们正在制定未来三年的“商业计划”，其中将重点关注“国家品牌建设”。在非洲，有许多国家拥有多种可能性，值得拥有他们今天所缺乏 电话号码数据 的品牌和声誉，”他说。 除此之外，它还提到了可持续发展和应对气候紧急情况的斗争，以及继续为整个非洲以及非洲大陆以外的非洲客户提供“声誉品牌”客户支持。 另一方面，非洲通讯传媒集团的宗旨是“身体上的财富增长”。«我们拥有大量服务，从线下到数字，但 MARCO 在搜索方面也带来了很多服务。她总结道：“我很高兴我们以这种伙伴关系结束了 2021 年，因此我们将重点关注ACG 和 MARCO 在非洲的共同发展。” 非洲品牌建设的特点 卡琳达强调，“非洲有很多多样性，包括经济、文化、政治等。” “有很多话要说，有很多故事要讲，有很多利益相关者。“我们拥有世界上最多的年轻人口，因此业务扩张的机会是巨大的，”他继续说道。 他接着指出，“所有大品牌都在非洲”，“欧洲有点饱和，美国也是如此”。
这是有原因的，那就是这里有很多机会和巨大的潜力，”他评论道，并接着说，大量非洲国家出现在财富最高的 20 个国家中。“如果你是一个全球品牌，并且正在寻求扩张，那么你就不会在欧洲扩张，而是在非洲扩张，”他指出。 “非洲是一个你不会以单一的做事方式或模式到达的国家，”专业人士说。随后，他澄清说，首先要做的是调查非洲大陆正在发生的事情以及竞争对手在哪里。完成此操作后，了解我们试图通过沟通联系的人以及他们感兴趣的内容将非常重要。 «第二个问题是适应性和灵活性。你必须适应这片大陆，因为非洲不适应你，你必须利用你在这里找到的东西，才能找到适合你的东西，”他解释道。其中一个突出的方面是非洲有很多人才，这就是为什么它建议建立一个本地团队来制定计划。 «前来的品牌通常会犯一个非常常见的错误：将自己的团队带到非洲大陆工作。不幸的是，这会导致灾难，因为这些团队对他们工作的环境中正在发生的事情一无所知。从这个意义上说，“这里有非常有能力的团队和才华横溢的人才，可以帮助全球品牌驾驭当地市场。”